Technogarden Human Resources AS
Org nr936 220 614
Regnskap og nøkkeltall
Beløp i hele 1000
Sum driftsinntekter 2023162 344 NOK
Resultat før skatt 20231 208 NOK
SelskapsformAS
Etableringsår1984
Ansatte145
Nøkkeltall
Likviditet
Tillfredsst.
1,12022: 1,07Lønnsomhet
Svak
3,6 %2022: −0,3 %Soliditet
Svak
9,7 %2022: 7,2 %Proff Verdivurdering Premium
Vil du vite en bedrifts virkelige verdi? Verdivurdering inkl. regnskapsrapport og bransjesammenligning.
Kilde: Brønnøysundregistrene
Kontaktopplysninger
Telefon67 57 10 00
AdresseKjørboveien 16, 1337 SandvikaPostadresseKjørboveien 16, 1337 SandvikaUnderenheterSe underenheter og adresser
Offisiell foretaksinformasjon
Vedtekstfestet formål
Drive rekruttering og utleie av personell og dertil knyttet virksomhet.
Juridisk navnTECHNOGARDEN HUMAN RESOURCES ASOrg nr936 220 614Registreringsdato19.02.1995Stiftelsesdato07.12.1984SelskapsformAksjeselskapAntall ansatte145NACE-bransjeDaglig lederKathrine Duun Moen
Telefon67 57 10 00AdresseKjørboveien 16, 1337 SandvikaPostadresseVestfjordgaten 4, 1338 SandvikaRegistrert iAksjekapital100
MVA
Foretaksregisteret
19.02.1995
NAV aa-registeret
Frivillighetsreg
Konsernstruktur
Technogarden Human Resources AS inngår i et konsern med totalt 17 selskaper. Morselskapet er Technogarden AS.
Kilde: Brønnøysundregistrene, Skatteetaten
Ledelse/administrasjon
Daglig leder
Kathrine Duun Moen (f 1972)
Styrets leder
Kathrine Duun Moen (f 1972)
Kilde: Brønnøysundregistrene
Aksjonærer
Største aksjonær
CRM integrasjon
Proff API gjør det enklere å integrere daglig oppdatert bedriftsinformasjon i dine systemer og applikasjoner på en standardisert måte.
Mer info fra Forvalt
Technogarden Human Resources AS
Org nr 936 220 614
Utvidet firma- og kredittinformasjon
Vår Premium tjeneste Proff® Forvalt gir deg komplett oversikt over firmaer og roller i norsk næringsliv:
Rating, score og kredittvurdering
Betalingsanmerkninger, panteheftelser og saker i domstolene
Segmenteringsverktøy for å ta ut lister til markeds- og analyseformål
Historisk firma- og rolleinformasjon
E-postvarsling på endringer i selskaper du følger