Roller
LEDELSE/ADMINISTRASJON
- Viser 1 av 1Rolle | Navn |
---|---|
Rolle | |
Daglig leder | Audhild Hjørdis Kvam (f 1968) |
Daglig leder Navn Audhild Hjørdis Kvam (f 1968) |
STYREVERV
- Viser 13 av 13Rolle | Navn |
---|---|
Rolle | |
Styrets leder | Jan Arve Haugan (f 1957) |
Styremedlem | Egil Rømen (f 1965) |
Styremedlem | Ståle Gjersvold (f 1965) |
Styremedlem | Bjørnar Gulstad (f 1968) |
Styremedlem | Gøril Forbord (f 1979) |
Styremedlem | Inge Bartnes (f 1970) |
Styremedlem | Astrid Svarva (f 1987) |
Varamedlem | Odd Terje Rygh (f 1971) |
Varamedlem | Christian Stav (f 1968) |
Varamedlem | Thor Haltbrekken (f 1953) |
Varamedlem | Hans Petter Wenngren (f 1984) |
Varamedlem | Hilde Riksfjord Løvdal (f 1969) |
Observatør | Bjarne Tommy Berg (f 1976) |
Styrets leder Navn Jan Arve Haugan (f 1957) | |
Styremedlem Navn Egil Rømen (f 1965) | |
Styremedlem Navn Ståle Gjersvold (f 1965) | |
Styremedlem Navn Bjørnar Gulstad (f 1968) | |
Styremedlem Navn Gøril Forbord (f 1979) | |
Styremedlem Navn Inge Bartnes (f 1970) | |
Styremedlem Navn Astrid Svarva (f 1987) | |
Varamedlem Navn Odd Terje Rygh (f 1971) | |
Varamedlem Navn Christian Stav (f 1968) | |
Varamedlem Navn Thor Haltbrekken (f 1953) | |
Varamedlem Navn Hans Petter Wenngren (f 1984) | |
Varamedlem Navn Hilde Riksfjord Løvdal (f 1969) | |
Observatør Navn Bjarne Tommy Berg (f 1976) |
Signatur
Styrets leder eller 2 styremedlemmer i fellesskap.
Aksjonærer
Navn | Ant aksjer | Andel |
---|---|---|
NORD-TRØNDELAG ELEKTRISITETSVERK AS | 4 000 000 | 40 % |
TRØNDERENERGI AS | 4 000 000 | 40 % |
KOMMUNAL LANDSPENSJONSKASSE GJENSIDIG FORSIKRINGSSELSKAP | 2 000 000 | 20 % |
Mer info fra Forvalt
TENSIO AS
Org nr 922 828 172
Utvidet firma- og kredittinformasjon
Vår Premium tjeneste Proff® Forvalt gir deg komplett oversikt over firmaer og roller i norsk næringsliv:
Rating, score og kredittvurdering
Betalingsanmerkninger, panteheftelser og saker i domstolene
Segmenteringsverktøy for å ta ut lister til markeds- og analyseformål
Historisk firma- og rolleinformasjon
E-postvarsling på endringer i selskaper du følger