Rådhuskroken AS
Org nr888 024 042
Regnskap og nøkkeltall
Beløp i hele 1000
Sum driftsinntekter 202312 374 NOK
Resultat før skatt 2023−1 816 NOK
SelskapsformAS
Etableringsår2005
Ansatte29
Nøkkeltall
Likviditet
Svak
0,632022: 0,33Lønnsomhet
Ikke tilfredsst.
−45,8 %2022: −25,1 %Soliditet
Ikke tilfredsst.
−21,8 %2022: −23,3 %Proff Verdivurdering Premium
Vil du vite en bedrifts virkelige verdi? Verdivurdering inkl. regnskapsrapport og bransjesammenligning.
Kilde: Brønnøysundregistrene
Kontaktopplysninger
Telefon907 25 587
AdresseTorshovgata 2 B, 0476 OsloPostadresseTorshovgata 2 B, 0476 Oslo
Offisiell foretaksinformasjon
Vedtekstfestet formål
Tjenester og salg innenfor restaurantbransjen, samt deltagelse i andre selskaper med samme eller lignende formål.
Juridisk navnRÅDHUSKROKEN ASOrg nr888 024 042Registreringsdato22.03.2005Stiftelsesdato08.03.2005SelskapsformAksjeselskapAntall ansatte29NACE-bransjeDaglig lederKarl-Henning Fahlstrøm Svendsen
AdresseTorshovgata 2B, 0476 OsloPostadressec/o Noho Norway AS Nedre Slottsgate 21, 0157 OsloRegistrert iAksjekapital100
MVA
Foretaksregisteret
22.03.2005
NAV aa-registeret
Frivillighetsreg
Konsernstruktur
Rådhuskroken AS inngår i et konsern med totalt 33 selskaper. Morselskapet er Noho Norway AS.
Kilde: Brønnøysundregistrene, Skatteetaten
Ledelse/administrasjon
Daglig leder
Karl-Henning Fahlstrøm Svendsen (f 1972)
Styrets leder
Karl-Henning Fahlstrøm Svendsen (f 1972)
Kilde: Brønnøysundregistrene
Aksjonærer
Største aksjonær
CRM integrasjon
Proff API gjør det enklere å integrere daglig oppdatert bedriftsinformasjon i dine systemer og applikasjoner på en standardisert måte.
Mer info fra Forvalt
Rådhuskroken AS
Org nr 888 024 042
Utvidet firma- og kredittinformasjon
Vår Premium tjeneste Proff® Forvalt gir deg komplett oversikt over firmaer og roller i norsk næringsliv:
Rating, score og kredittvurdering
Betalingsanmerkninger, panteheftelser og saker i domstolene
Segmenteringsverktøy for å ta ut lister til markeds- og analyseformål
Historisk firma- og rolleinformasjon
E-postvarsling på endringer i selskaper du følger