Regnskap og nøkkeltall
Beløp i hele 1000
Sum driftsinntekter 2023128 035 NOK
Resultat før skatt 2023123 623 NOK
SelskapsformAS
Etableringsår2007
Ansatte
Nøkkeltall
Likviditet
Meget god
6,172022: 8,19Lønnsomhet
God
11,9 %2022: 2,9 %Soliditet
Meget god
81,7 %2022: 82,6 %Proff Verdivurdering Premium
Vil du vite en bedrifts virkelige verdi? Verdivurdering inkl. regnskapsrapport og bransjesammenligning.
Kilde: Brønnøysundregistrene
Kontaktopplysninger
AdresseParkgata 64, 2317 HamarPostadresseParkgata 64, 2317 Hamar
Offisiell foretaksinformasjon
Vedtekstfestet formål
Investere i og eie og forvalte eierandeler og aksjer i Eidsiva Energi AS. Investere i og eie og forvalte eierandeler og aksjer i andre kraftproduksjonsselskaper. Forvalte selskapets likvide kapital.
Juridisk navnOPPLAND FYLKESKRAFT ASOrg nr991 451 331Registreringsdato05.09.2007Stiftelsesdato18.06.2007SelskapsformAksjeselskapNACE-bransjeDaglig lederHjalmar Nørstebø-Solbjør
Adressec/o Fylkeshuset Parkgata 64, 2317 HamarPostadressec/o Fylkeshuset Parkgata 64, 2317 HamarRegistrert iAksjekapital100 100
MVA
Foretaksregisteret
05.09.2007
NAV aa-registeret
Frivillighetsreg
Konsernstruktur
Oppland Fylkeskraft AS inngår i et konsern med totalt 7 selskaper. Morselskapet er Innlandet Fylkeskommune.
Kilde: Brønnøysundregistrene, Skatteetaten
Ledelse/administrasjon
Daglig leder
Hjalmar Nørstebø-Solbjør (f 1962)
Styrets leder
Mona Cicilie Stormoen (f 1966)
Kilde: Brønnøysundregistrene
Aksjonærer
Største aksjonær
CRM integrasjon
Proff API gjør det enklere å integrere daglig oppdatert bedriftsinformasjon i dine systemer og applikasjoner på en standardisert måte.
Mer info fra Forvalt
Oppland Fylkeskraft AS
Org nr 991 451 331
Utvidet firma- og kredittinformasjon
Vår Premium tjeneste Proff® Forvalt gir deg komplett oversikt over firmaer og roller i norsk næringsliv:
Rating, score og kredittvurdering
Betalingsanmerkninger, panteheftelser og saker i domstolene
Segmenteringsverktøy for å ta ut lister til markeds- og analyseformål
Historisk firma- og rolleinformasjon
E-postvarsling på endringer i selskaper du følger