Pål Frigstad
Mann, født 1968
9 roller
Postadresse 4760 Birkeland
Roller
Beløp i hele 1000
LEDELSE/ADMINISTRASJON
- Viser 4 av 4Rolle | Bedrift | Ansatte | Sum driftsinntekter | Totalrentabilitet i % |
---|---|---|---|---|
Rolle | ||||
Daglig leder | Tx-Holding AS | - | 0 NOK (2023) | −55 % (2023) |
Daglig leder | Frigstad Holding AS | - | 11 NOK (2023) | −1,1 % (2023) |
Daglig leder | Smartlife AS | - | 35 NOK (2023) | −25,4 % (2023) |
Daglig leder | Grimestadveien 2b AS | - | 0 NOK (2023) | −9,2 % (2023) |
Daglig leder Bedrift Ansatte - Sum driftsinntekter 0 NOK (2023) Totalrentabilitet i % −55 % (2023) | ||||
Daglig leder Bedrift Ansatte - Sum driftsinntekter 11 NOK (2023) Totalrentabilitet i % −1,1 % (2023) | ||||
Daglig leder Bedrift Ansatte - Sum driftsinntekter 35 NOK (2023) Totalrentabilitet i % −25,4 % (2023) | ||||
Daglig leder Bedrift Ansatte - Sum driftsinntekter 0 NOK (2023) Totalrentabilitet i % −9,2 % (2023) |
STYREVERV
- Viser 5 av 5Rolle | Bedrift | Ansatte | Sum driftsinntekter | Totalrentabilitet i % |
---|---|---|---|---|
Rolle | ||||
Styrets leder | Kaja Eiendom AS | - | 452 NOK (2023) | 7,2 % (2023) |
Styrets leder | Smartlife AS | - | 35 NOK (2023) | −25,4 % (2023) |
Styrets leder | Frigstad Holding AS | - | 11 NOK (2023) | −1,1 % (2023) |
Varamedlem | Grimestadveien 2b AS | - | 0 NOK (2023) | −9,2 % (2023) |
Varamedlem | Tx-Holding AS | - | 0 NOK (2023) | −55 % (2023) |
Styrets leder Bedrift Ansatte - Sum driftsinntekter 452 NOK (2023) Totalrentabilitet i % 7,2 % (2023) | ||||
Styrets leder Bedrift Ansatte - Sum driftsinntekter 35 NOK (2023) Totalrentabilitet i % −25,4 % (2023) | ||||
Styrets leder Bedrift Ansatte - Sum driftsinntekter 11 NOK (2023) Totalrentabilitet i % −1,1 % (2023) | ||||
Varamedlem Bedrift Ansatte - Sum driftsinntekter 0 NOK (2023) Totalrentabilitet i % −9,2 % (2023) | ||||
Varamedlem Bedrift Ansatte - Sum driftsinntekter 0 NOK (2023) Totalrentabilitet i % −55 % (2023) |
Største aksjepost
- Viser 1 av 3Navn | Ant aksjer | Andel |
---|---|---|
Frigstad Holding AS | 300 | 100 % |